Sel nädalal ilmunud Palga TOPis äramärkimist leidnud Microsoft Eesti ning Inbanki juhid nendivad, et töötaja leidmiseks on praegu aeg soodne.

- Kohalikul tööjõuturul on töötajaid praegu lihtsam leida. Microsoftil tuli näiteks töökuulutus enneaegselt sulgeda, kuna kandidaate kogunes ülearugi.
- Foto: Raul Mee
Raskest seisust tööjõuturul annab Inbanki juhatuse esimehe Priit Põldoja sõnutsi märku see, et ettevõttest lahkujaid on äärmiselt vähe, teisalt on vabadele töökohtadele hulganisti kandideerijaid.
„Pendel liigub kord ettevõtja poole ja kord töötaja poole. See oli väga pikka aega töötaja poole kaldu, aga praegu julgeks arvata, et pendel on liikunud rohkem ettevõtja poole,“ nentis Põldoja.
Värskes Palga TOPis on sel korral esindatud 1001 ettevõtet. Esisatta jõudmiseks tuli maksta vähemalt 5777 eurot keskmist palka.
See teema pakub huvi? Hakka neid märksõnu jälgima ja saad alati teavituse, kui sel teemal ilmub midagi uut!
Seotud lood
1001 parimat palka maksvat firmat
Parima palga maksja tänavune tulemus tabelis jääb mullusele alla, aga read on tihenenud ‒ nii esisatta kui esituhandesse jõudmiseks tuli maksta kõrgemat keskmist palka kui aasta varem.
Ehkki suhtlemine tundub esmapilgul lihtne ja igapäevane tegevus, ei õnnestu see alati soovitud viisil. Puudulik kommunikatsioon võib ettevõttele kalliks maksma minna nii ajas, rahas kui ka meeskonnavaimus. BeWise koolitajad Toivo Värbu ja Piret Soosaar-Maiberg rõhutavad, et suhtlemine ei ole kaasasündinud oskus, vaid protsess, mida saab ja tuleb teadlikult õppida, sest koolipingist neid oskusi enamasti kaasa ei anta.