Rahandusministeerium saatis kooskõlastusele seadusemuudatused, mis lubavad muu hulgas teisest pensionisambast edaspidi ka ainult osa rahast välja võtta.

- Kui seadusemuudatus läbi läheb, saab teisest sambast võtta välja ka ainult osa rahast, kuid sellega kaasnevad omad piirangud.
- Foto: Andras Kralla
Rahandusministeeriumi finantsteenuste poliitika osakonna nõunik Kertu Fedotov nentis, et teisest sambast lahkumise reeglite leevendamise järel võib raha väljavõtjate hulk mõnevõrra suureneda.
“Aga kui sel juhul jällegi ei võeta välja kogu raha vaid osa, siis summade mõttes võib-olla see pilt oluliselt ei muutugi kokkuvõttes,” arutles ta Äripäeva raadio hommikuprogrammis.
Intervjuus andis ta ülevaate, miks ja milliseid teise pensionisamba liitumise ja lahkumise reegleid täpsemalt muudetakse ja kui kaua ei saaks riik edaspidi teise samba reegleid muuta. Juttu tuli ka plaanist hakata teise pensionisamba tagatisel laene andma, mille perspektiivi hakkab rahandusministeerium hindama.
Artikkel jätkub pärast reklaami
Küsis Martin Johannes Teder.
Varsti saab ka ainult osa pensionist välja võtta. Ministeerium ootab uusi lahkujaid
See teema pakub huvi? Hakka neid märksõnu jälgima ja saad alati teavituse, kui sel teemal ilmub midagi uut!
Seotud lood
Pärast kahte aastat, mil indeksfondid domineerisid pensionitootluste edetabelis, tegid 2025. aastal tugeva tagasituleku aktiivselt juhitud fondid, eesotsas LHV pensionifondidega.
Ükski poliitiline jõud ei taha Isamaa avatud teise pensionisamba Pandora laegast sulgeda, kuid kompromisslahendus on sellegipoolest olemas, kirjutab Delovõje Vedomosti ajakirjanik Dmitri Fefilov.
Eesti peaks hakkama mõtlema astmelise tulumaksu rakendamisele, sest see aitaks muu hulgas lihtsustada ettevõtlust, leiab peaministri efektiivsuse ja majanduskasvu nõukoja liige ja börsil noteeritud LHV Groupi endine juht Madis Toomsalu.
Varahaldur Peeter Koppel peab opioidide ja suhkru kõrval inimkonna üheks suurimaks sõltuvuseks sõltumist kuupalgast. See on see, mille kütkeis on Koppel veel isegi.
Ehkki suhtlemine tundub esmapilgul lihtne ja igapäevane tegevus, ei õnnestu see alati soovitud viisil. Puudulik kommunikatsioon võib ettevõttele kalliks maksma minna nii ajas, rahas kui ka meeskonnavaimus. BeWise koolitajad Toivo Värbu ja Piret Soosaar-Maiberg rõhutavad, et suhtlemine ei ole kaasasündinud oskus, vaid protsess, mida saab ja tuleb teadlikult õppida, sest koolipingist neid oskusi enamasti kaasa ei anta.